HotéisRIO realiza ciclo de seminários sobre relações de trabalho na hotelaria
Primeiro encontro, realizado no Fairmont Rio de Janeiro Copacabana, abordou legislação trabalhista, DP e práticas de RH para reduzir passivos e atualizar equipes do setor.
O HotéisRIO, em parceria com a Superintendência Regional do Ministério do
Trabalho e Emprego, realizou na segunda-feira, dia 25, no Fairmont Rio de
Janeiro Copacabana, o seminário “Legislação Trabalhista, DP e Práticas de RH
na Hotelaria”, o primeiro do Ciclo de Seminários sobre Relações de Trabalho
na Hotelaria e no Turismo. O objetivo é reduzir passivos trabalhistas e
atualizar as equipes dos hotéis sobre a legislação.
O evento abordou temas como gestão de riscos, jornada de trabalho, descanso
de domingo para mulheres, inclusão de PCDs e jovens aprendizes e boas
práticas trabalhistas aplicadas ao setor hoteleiro.
Na abertura, o vice-presidente do HotéisRIO, José Domingo Bouzon, ressaltou
a importância do evento. “Nosso setor é intensivo em mão de obra. Por isso,
hoje é um dia muito especial para todos nós, pois é uma excelente
oportunidade de aprender e tirar dúvidas diretamente com os representantes
do ministério”, afirmou.
O superintendente regional do Trabalho e Emprego no Estado do Rio de
Janeiro, Claudio Secchin, destacou a abrangência da temática. “Temos muito
coisa para tratar, de mudanças no cenário a novidades na legislação. Ou
seja, o assunto não se esgota em um seminário, longe disso, e estamos à
disposição para continuar o debate após o evento. Somos parceiros de vocês e
estamos à disposição para ajudar”.
A auditora-fiscal do Trabalho e especialista em SST, GRO e NR-01, Ana Luiza
Horcades, deu início à programação com uma palestra sobre insalubridade.
Segundo ela, não apenas a saúde dos trabalhadores pode ser afetada, mas
também existem diversos impactos para as empresas, tanto de passivos
trabalhistas quanto de eventuais multas. “Profissionais como camareiras e
cozinheiros ficam expostos ao uso contínuo de desinfetantes, cloro e
solventes. No entanto, não é o produto em sim que causa eventuais problemas,
mas a frequência de uso. E a solução para isso é gerenciamento de riscos
ocupacionais”.
Também estiveram presentes ao evento o auditor-fiscal e coordenador de
Inclusão de PCDs, Marcelo José Rodrigues de Freitas, o auditor-fiscal e
coordenador de aprendizagem do RJ, Ramon de Faria Santos e a auditora-fiscal
Rosemary Villanueva.
Boletim informativo HotéisRIO / ABIH-RJ.
